Old Pension Scheme 2023 : सिर्फ इन लोगों को मिलेगा पुरानी पेंशन योजना का लाभ, देखे पुरी जानकारी।

पुरानी पेंशन योजना क्या है?

पुरानी पेंशन योजना (OPS) एक ऐसी पेंशन योजना है जिसमें कर्मचारी को सेवानिवृत्ति के बाद उसके मूल वेतन का 50% पेंशन के रूप में मिलता है। यह पेंशन जीवन भर मिलती है। OPS भारत सरकार और कई राज्य सरकारों द्वारा लागू की गई थी। 2004 में, भारत सरकार ने नई पेंशन योजना (NPS) शुरू की और OPS को बंद कर दिया।

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पुरानी पेंशन योजना के फायदे

  • कर्मचारी को सेवानिवृत्ति के बाद एक निश्चित आय मिलती है।
  • कर्मचारी को जीवन भर पेंशन मिलती है।
  • पेंशन का भुगतान सरकार द्वारा किया जाता है।

पुरानी पेंशन योजना के नुकसान

  • सरकार पर पेंशन का वित्तीय बोझ बढ़ता है।
  • पेंशन की राशि बाजार की स्थिति से प्रभावित हो सकती है।

नई पेंशन योजना क्या है?

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नई पेंशन योजना (NPS) एक ऐसी पेंशन योजना है जिसमें कर्मचारी को सेवानिवृत्ति के बाद एक निश्चित राशि पेंशन के रूप में मिलती है। यह राशि कर्मचारी द्वारा जमा किए गए योगदान और बाजार की स्थिति पर निर्भर करती है। NPS भारत सरकार और कई राज्य सरकारों द्वारा लागू की गई है।

नई पेंशन योजना के फायदे

  • कर्मचारी को अपनी पेंशन राशि का प्रबंधन करने की स्वतंत्रता होती है।
  • पेंशन की राशि बाजार की स्थिति से प्रभावित हो सकती है, जिससे पेंशन राशि बढ़ सकती है।

नई पेंशन योजना के नुकसान

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  • कर्मचारी को सेवानिवृत्ति के बाद निश्चित आय नहीं मिलती है।
  • कर्मचारी को पेंशन की राशि के लिए स्वयं निवेश करना होता है।

पुरानी पेंशन योजना की बहाली की मांग

कई कर्मचारी संगठन पुरानी पेंशन योजना की बहाली की मांग कर रहे हैं। उनका तर्क है कि OPS एक निश्चित पेंशन प्रदान करती है, जिससे कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के बाद आर्थिक सुरक्षा मिलती है। दूसरी ओर, NPS में पेंशन की राशि बाजार की स्थिति पर निर्भर करती है, जिससे कर्मचारियों की आर्थिक सुरक्षा खतरे में पड़ सकती है।

क्या पुरानी पेंशन योजना वापस आएगी?

यह अभी भी स्पष्ट नहीं है कि पुरानी पेंशन योजना वापस आएगी या नहीं। सरकार ने अभी तक इस संबंध में कोई स्पष्ट निर्णय नहीं लिया है। हालांकि, कर्मचारी संगठनों द्वारा लगातार पुरानी पेंशन योजना की बहाली की मांग की जा रही है।

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